Spis treści Dlaczego zaufanie to fundament kultury organizacyjnej Diagnoza: ile zaufania jest dziś w Twojej firmie? Rola liderów w budowaniu kultury opartej na zaufaniu Transparentna komunikacja jako codzienna praktyka Procesy i zasady, które wspierają zaufanie Typowe błędy niszczące zaufanie (i…
Spis treści Czym są zewnętrzne koszty? Jak powstają efekty uboczne rynku? Rodzaje zewnętrznych kosztów Przykłady zewnętrznych kosztów w praktyce Dlaczego rynek sam sobie nie radzi? Jak mierzyć zewnętrzne koszty? Narzędzia ograniczania zewnętrznych kosztów Co może zrobić firma? Co może zrobić…
Spis treści Czym jest model hybrydowy i kiedy ma sens? Kluczowe wyzwania zarządzania zespołem hybrydowym Komunikacja i przepływ informacji Zaufanie, kontrola i mierzenie efektywności Kultura organizacyjna i integracja zespołu Przywództwo w trybie hybrydowym Narzędzia i procesy wspierające pracę hybrydową Bezpieczeństwo,…
Nie posiadasz żadnego większego, czy odpowiedniego doświadczenia przydatnego na poszczególnych etapach nie tylko otwierania własnej firmy, ale też spełnieniu wszystkich czynności oraz zadań, jakie nam to umożliwią? Oczywiście nie jest to żaden problem, choć wielu przyszłych przedsiębiorców przekonuje się o…